Le ragioni dell’espatrio sono molteplici. Qualunque sia la ragione, le due questioni più importanti per gli espatriati sono la pensione e la copertura sanitaria per te e la tua famiglia.
Sono un espatriato se
- Sono stato assunto direttamente da un’azienda straniera per lavorare all’estero
- Il mio datore di lavoro mi manderà a lavorare all’estero per un periodo limitato, ma non ha optato per il programma di distacco.
- Sono stato distaccato ma la durata massima del distacco è stata raggiunta.
- Mi trasferisco all’estero
Sono ancora coperto dalla previdenza sociale?
La legge stabilisce che se vai all’estero per lavorare, sarai affiliato esclusivamente al regime di sicurezza sociale locale. Pertanto, non sarai più affiliato al sistema di sicurezza sociale francese.
Prima di partire, informati sulle condizioni in cui puoi godere dei tuoi diritti. Se nel tuo paese di residenza è richiesto un periodo minimo di assicurazione, attività o residenza, devi :
- Richiedi alla tua cassa malattia francese il modulo E104 (certificato di cumulo dei periodi di assicurazione, lavoro o residenza);
- E presentalo all’istituto di assicurazione sanitaria del tuo paese di residenza.
Tieni presente che il Paese in cui ti rechi potrebbe non coprire tutte le spese sanitarie. Il rimborso delle spese dentistiche, ottiche e ospedaliere può essere molto basso. Devi informarti sulla copertura sanitaria nel tuo Paese di espatrio.
Per evitare sorprese e conti salati, consigliamo a tutti gli espatriati di stipulare un’assicurazione sanitaria internazionale oltre alla previdenza sociale o all’assicurazione sanitaria internazionale del paese ospitante a partire dal primo euro.
Perché scegliere un’assicurazione sanitaria all’estero?
Questo può essere particolarmente interessante per te quando :
- La protezione sociale nel paese di espatrio non è soddisfacente.
- Le infrastrutture del paese di espatrio non soddisfano le tue aspettative in termini di qualità.
- Desideri che tu o la tua famiglia siate curati in un paese diverso da quello di espatrio (in particolare in Francia).
- Vuoi una piattaforma multilingue che ti aiuti 24 ore su 24, 7 giorni su 7, a risolvere i tuoi problemi di salute.
L’assicurazione sanitaria per gli espatri copre tutta la tua famiglia per :
- Spese mediche e di ricovero al 100% dei costi effettivi,
- Reparto maternità,
- Fisioterapia,
- Odontoiatria e ottica, a seconda delle opzioni,
- Responsabilità civile e rimpatrio, extra opzionali.
Stai pensando di stipulare un’assicurazione sanitaria per espatriati con o senza la CFE (Caisse des Français à l’Etranger)? Mondassur offre 2 soluzioni e ti aiuterà a scegliere.
Quale copertura medica dovrei sottoscrivere come espatriato?
Se vuoi una copertura migliore, puoi stipulare un’assicurazione sanitaria per espatriati da 1 euro, oltre al sistema di protezione sociale locale. Se contribuisci al CFE, ti consigliamo di stipulare un’assicurazione oltre al CFE.
Uno dei tanti vantaggi di questa assicurazione è che ti copre nel tuo paese di espatrio , ovviamente. E anche nel tuo paese d’origine e in tutto il mondo quando viaggi.
Ad esempio, l’assicurazione sanitaria internazionale copre :
- I tuoi figli se vogliono venire a trascorrere le vacanze estive con i nonni in Francia. Saranno coperti sia nel loro paese di residenza che in Francia durante il loro soggiorno.
- Le tue spese mediche se vai a “Spring Break” a Città del Messico, per esempio.
- I costi della gravidanza e del parto negli Stati Uniti.
Mondassur è lo specialista delle assicurazioni per gli espatri da oltre 15 anni. Che tu sia uno studente, un tirocinante, un lavoratore temporaneo, un giramondo o un dipendente, che tu parta da solo o con la tua famiglia, possiamo trovare l’assicurazione sanitaria giusta per la tua situazione.
Richiedi subito un preventivo gratuito per la tua copertura sanitaria per espatriati! Contatta i nostri consulenti per maggiori informazioni o per conoscere le varie opzioni disponibili.
