S’ouvrir à de nouveaux horizons, se cultiver, se relaxer dans un cadre idyllique, découvrir la planète et ses multitudes de cultures… Il y a tant de raisons qui poussent les jeunes et plus particulièrement ceux de la génération Y à voyager aux quatre coins du monde. Cette génération multiplie les voyages, mais pas forcément les vacances en privilégiant les cours séjours vraisemblablement dû au manque de temps.
Avec l’entrée dans la vie active, plus besoin de papa et maman pour prendre le large. Le téléphone en main, le sac au dos et c’est parti pour de nouvelles aventures ! Le marché des jeunes voyageurs est en plein essor et atteindra près de 300 millions de voyageurs d’ici 2020, d’après les prévisions de l’Organisation Mondiale du Tourisme. Il faut dire qu’il existe beaucoup d’opportunités pour permettre aux jeunes de se construire et de vivre une expérience unique que ça soit l’espace de courts ou de longs séjours.
On peut notamment citer le Programme Vacances Travail (PVT) et le Volontariat International en Administration (VIA) pour les longs séjours. Les cours séjours quant à eux sont favorisés grâce aux compagnies low-costs et aux formules de voyages multiple (EasyJet, Ryanair, Hop, Interrail, ..).
Les 20-35 ans sont donc une génération de globe-trotters, qui préparent ses voyages en un rien de temps grâce à internet et pour qui les frontières ne sont plus une barrière. Ultra-connectés, ils repèrent les bons plans en matière de transports et d’hébergement sur les sites et les réseaux sociaux pour ainsi avoir plus d’argent à dépenser dans les activités, restaurants et souvenirs sur place. L’essentiel pour la génération Y est de pouvoir s’immerger dans la culture locale et la découvrir le plus authentiquement possible.
91 % d’entre eux déclarent recourir au web pour planifier leurs voyages et utilisent peu les services de voyages traditionnels.
Les motivations au voyage sont diverses, on trouve en premier lieu les voyages d’agrément, mais beaucoup souhaitent aussi partir apprendre une langue, acquérir une expérience de travail ou tout simplement étudier à l’étranger.
Partir est une chose, mais il est essentiel de prendre ses précautions, car une mauvaise expérience peut vite arriver et les processus sont particulièrement compliqués en matière d’assurance santé. Partir 30 jours, 3 mois ou encore 1 an n’est pas la même. Il est donc important de bien se renseigner afin d’être couvert pour tous les cas figures.
